Чиновники проверили себя на полиграфе.
Тестирование на полиграфе, так называемом «детекторе лжи», сегодня прошли заместитель председателя правительства Ивановской области Олег Пташкин и заместитель председателя комиссии Общественной палаты по общественному контролю Дмитрий Галочкин.
Трехчасовая проверка была добровольной и проходила в Общественной палате России. Перед процедурой тестирования, чиновники заполнили лист о состоянии здоровья, им задали вопросы относительно их эмоционального и физического состояния. В ходе исследования, которое проводилось в закрытом режиме, испытуемым задавались вопросы о наличии у них второе гражданство, офшоров в заграничных банках, а также наличии прочих факторах, которые могут свидетельствовать о коррупции.
— Должен сказать, что процедура нелегкая, ведь во время записи на полиграфе необходимо сидеть, без лишних движений, — прокомментировал Олег Пташкин, первым проходивший процедуру. Однако претензий к качеству самого исследования он не выразил, заявив, что, несмотря на необходимую провокационность некоторых вопросов, никакие его гражданские права не были нарушены. Не было ни вопросов относительно религиозных предпочтений, ни вопросов сугубо личного характера.
— Мы ответили на вопросы о коррупции сами и предлагаем ответить на них всем, пройдя такую процедуру на авторитетной площадке Общественной палаты, — отметил Дмитрий Галочкин. Ранее он стал известен тем, что призвал поставить на поток использование полиграфа в борьбе с коррумпированными чиновниками. На этом поприще они с Олегом и объединились. Чиновники считают, что, если обязать своих коллег проходит подобные тесты систематически, то из результатов можно будет достаточно точно судить о добросовестности слуг народа и о том, имелись ли в их деятельности элементы коррупции.
Практика использования полиграфа в отношении предполагаемых коррупционеров уже не раз доказывала свою эффективность. Поэтому ее стоит использовать в администрациях регионов, где ситуация стоит наиболее остро. Однако, данные тесты доступны и рядовым гражданам, и могут быть полезны при ведении переговоров в бизнесе, проверки лояльности сотрудников, или для выяснения правды даже в таких личных вещах, как семья и отношения.
19